الزامات سرمایههای دانشی و فکری و پیادهسازی دفاع دانش بنیان در سازمانهای نظامی با رویکرد دیدگاه مقام معظم رهبری (حفظه الله) |
کد مقاله : 1116-KNM |
نویسندگان: |
مهدی احمدی *1، محمد بزرگنیا2، علی بلوری3 1بلوار ارتش خیابان شهید سباری انتهای خ 13شرقی مجموعه میثاق مرکز مطالعات نزاجا 2ف آمادو پش مرکز نزاجا 3مرکز مطالعات نزاجا |
چکیده مقاله: |
در دنیای متلاطم و پرآشوب امروز که لحظه به لحظه مباحث و علوم نوین در حال شکل گرفتن بوده و پایههای رقابت از افزایش کارایی به سمت دسترسی به اطلاعات تغییر یافته است، دانش و اطلاعات، سازماندهی و بازیابی به جای آنها روی کار آمده و در یک کلمه مدیریت دانش از ضروریات کار مدیریت را تشکیل داده است. مدیریت دانش همانگونه که از نامش پیداست به معنی اداره کردن دانش موجود و نیز خلق و جذب دانش جدید است. نکته مهم اینکه تنها اکتفا به دانش موجود در عصر توسعه روزافزون دانش، هرگز راهگشا نیست و به همین دلیل مدیران برای عقب نماندن از حرکت رو به جلوی سازمانهای رقیب، مجبور به تشویق دانشآفرینی در شرکتهایشان میباشند. در این مقاله ابتدا به مفاهیم دانش و مدیریت دانش و اهمیت آن از دیدگاه مقام معظم رهبری (حفظه الله) پرداخته شده است، سپس به راههایی برای دانشآفرینی یعنی ورودی سیستمهای مدیریت دانش و در پایان به رابطه ورودی و خروجی این سیستمها از طریق مارپیچ دانش اشاره میکند. |
کلیدواژه ها: |
مدیریت دانش، دانش صریح، دانش ضمنی، دانشآفرینی |
وضعیت : مقاله برای ارائه به صورت پوستر پذیرفته شده است |